Odpowiedzialna praca Niezwracanie uwagi na przyszłość nie byłoby dobre. Dlatego firma SeproTec stara się prowadzić działalność w taki sposób, aby nie narażać na szwank przyszłych pokoleń. Przyjęcie tej koncepcji było punktem zwrotnym w historii SeproTec. Zmieniliśmy koncepcję naszej firmy: zamiast dostarczać klientom wyłącznie wartość dodaną, postanowiliśmy uwzględnić w naszym strategicznym planie również kwestie społeczne.
„Firma SeproTec nie poprzestaje na tworzeniu wartości dla klienta – jest również oddana społeczeństwu”.
Obecnie w firmie SeproTec znajduje się dział ds. odpowiedzialności społecznej, zajmujący się tworzeniem planów zrównoważonego rozwoju. Ich celem jest dbanie o ochronę, bezpieczeństwo i rozwój środowiska, tworzenie i poprawę relacji ze społecznościami, przejrzyste informowanie o działalności firmy i skuteczne zarządzanie programami zapewniania jakości i środowiskowymi. Działalność ta podlega regularnym audytom.
Firma SeproTec jest także członkiem United Nations Global Compact, czyli najważniejszej w historii inicjatywy na rzecz obywatelskiej postawy przedsiębiorstw.
Przejrzystość, jakość i ochrona środowiska W ramach zaangażowania na rzecz zapewniania wysokiej jakości usług oraz świadomości znaczenia środowiska, firma SeproTec stosuje we wszystkich swoich działaniach kompleksową politykę w zakresie jakości i ochrony środowiska. Stanowi ona podstawę systemu zarządzania przedsiębiorstwem.
Firma SeproTec angażuje się w kulturę społecznej odpowiedzialności, która pozwala jej realizować cele biznesowe, jednocześnie wnosząc wkład w dobrobyt społeczeństwa, głównie poprzez wspieranie środowiska, kultury i społecznego włączania grup zmarginalizowanych.
Nasze starania zostały docenione przez Międzynarodową Organizację Normalizacyjną (ang. International Standards Organization, ISO). Otrzymaliśmy certyfikaty potwierdzające spełnienie wymogów normy ISO 9001 (jakość), normy ISO 17100 dotyczącej usług tłumaczeniowych, normy ISO 13485 dotyczącej wyrobów medycznych oraz normy ISO 14001 dotyczącej zarządzania środowiskowego.
POLITYKA JAKOŚCI I OCHRONY ŚRODOWISKA
Projekt INTEGRA Projekt INTEGRA znajduje się, można powiedzieć, w samym centrum naszych działań związanych z odpowiedzialnością społeczną. Zapoczątkowano go w 2008 r. z zamiarem integracji najbardziej poszkodowanych na rynku pracy grup. Aby projekt mógł odnieść sukces, musimy nie tylko angażować pracowników, należących do tych grup, w tymczasowe inicjatywy, ale też zapewnić im przeszkolenie w obszarach związanych z ich działalnością. W tym celu firma SeproTec organizuje specjalistyczne kursy prowadzone przez nauczycieli i instruktorów, którzy w dużej mierze pochodzą spoza firmy, zapewniając bardzo praktyczne i efektywne korzyści.
Najliczniejszą grupą przedstawicieli biorących udział w projekcie INTEGRA są imigranci. Wielu z nich zaczęło zawodowo świadczyć usługi wielojęzyczne. Kolejną grupą są osoby powyżej 50 roku życia, które dzięki uzyskanym szkoleniom mogły powrócić na rynek pracy.
Europejska Karta RóżnorodnościFirma SeproTec od 2000 r. jest sygnatariuszem Europejskiej Karty Różnorodności, której celem jest opracowanie przyjętych dyrektyw dotyczących równości i przeciwdziałania dyskryminacji w organizacjach z sektora publicznego i prywatnego. To karta/kodeks, wspierający zaangażowanie firm w przestrzeganie podstawowych zasad równości, promowanie różnorodności i przeciwdziałanie dyskryminacji – zasad, wpisanych w DNA SeproTec Multilingual Solutions.
Sponsoring SeproTec to dynamiczne przedsiębiorstwo, które wspiera inicjatywy przyczyniające się do rozwoju branży.
Fundacja na Rzecz Eliminowania Barier w Komunikacji CNSE (ang. CNSE Foundation for the Elimination of Barriers to Communication). W ramach zaangażowania na rzecz zmian społecznych poprzez realne projekty firma SeproTec współpracuje z fundacją CNSE, dostarczając na jej rzecz usługi tłumaczenia ustnego. W ten sposób wspiera inicjatywy realizowane przez fundację we wszystkich aspektach związanych z poprawą komunikacji osób niedosłyszących.
Współpraca ta pomaga nam wspierać starania fundacji na rzecz eliminowania barier w komunikacji osób niedosłyszących.
Translators Without Borders / Clear Global Firma Seprotec rozpoczęła nową współpracę z
Translators Without Borders, stowarzyszeniem non-profit, podzielającym te same cele co SeproTec, które przekładają się na pomoc humanitarną poprzez usługi tłumaczeniowe tam, gdzie są one naprawdę potrzebne. Inicjatywa ta zyskała pełne wsparcie i poparcie SeproTec i pragniemy zachęcić do udziału w niej wszystkich wszystkich tłumaczy pisemnych i ustnych. W tym celu wystarczy skontaktować się z nami lub zarejestrować się bezpośrednio na stronie Translators Without Borders.
Ponadto, każdego roku firma angażuje się, poprzez dofinansowania czy działalność w wolontariatach, w różnego rodzaju projekty społeczne, dzięki którym stajemy się częścią społeczności, w której jesteśmy obecni. W ostatnich latach firma aktywnie współpracowała z przy różnych programach zatrudnienia wspierających najmniej uprzywilejowane grupy, takich jak:
Fundacja Recover,
Fundacja Intermedia,
Fundacja Aladina,
Bank Żywności,
Stowarzyszenie Contra el Cáncer,
Fundacja Valora,
Ningún niño sin Sonrisa,
krakowskie schronisko dla zwierząt,
Armia Zbawienia,
Community First! Village, wyścigi solidarności czy m.in. nieodpłatne usługi tłumaczeniowe dla ukraińskich uchodźców.